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Actualités
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Publié le 02/04/2020
Dans le cadre de la mise en œuvre des décisions et préconisations gouvernementales liées au covid-19 et relatives au déconfinement, 3F a pris les dispositions de précaution suivantes à partir du 11 mai, afin de garantir une continuité de services.
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En application de la loi de septembre 2018, un index de l’égalité femmes-hommes est mis à jour et publié chaque année. Cet Index calculé et publié est un index unique pour dix sociétés 3F.
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En application de la loi de septembre 2018, un index de l’égalité femmes-hommes est mis à jour et publié chaque année. À compter de l'année 2021, cet Index calculé et publié est un index unique pour dix sociétés 3F.
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En application de la loi de septembre 2018, un index de l’égalité femmes-hommes est mis à jour et publié chaque année. Cet Index calculé et publié est un index unique pour dix sociétés 3F.
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En application de la loi de septembre 2018, un index de l’égalité femmes-hommes est mis à jour et publié chaque année. Cet Index calculé et publié est un index unique pour dix sociétés 3F.
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En application de la loi de septembre 2018, un index de l’égalité femmes-hommes est mis à jour et publié chaque année. À compter de l'année 2021, cet Index calculé et publié est un index unique pour dix sociétés 3F.
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3F recrute dans les métiers de la gestion de logement. Nous recherchons notamment des personnes pour nous aider à la gestion locative, commerciale et sociale, ainsi qu'à l'entretien courant, à la maintenance et à la gestion technique du patrimoine.
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3F s'engage pour atteindre l'égalité professionnelle entre femmes et hommes dans ses sociétés. 94 sur 100, c’est la note obtenue pour l'année 2023 par dix sociétés 3F pour l’index de l’égalité femmes-hommes, en application de la loi de septembre 2018.
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3F recrute dans les métiers de la construction. Nous recherchons notamment des personnes pour assister les responsables des projets de construction, rénovation, amélioration et entretien de nos résidences. Ce type d’emploi vous intéresse ? Lisez la suite !
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